Инициативы Минтруда с хвостиком похожи на издевательство, чем реальную заботу о трудящихся
Фотоотпечаток: Вадим Жернов/ ТАСС
Материал комментируют:
Тота Баранов
Андрей Песоцкий
Инициативы правительства РФ, круглым счетом или иначе связанные с пенсионной реформой, выглядят по сей день более безумными. Последнее новшество — работодателей обяжут протягивать учет микроповреждений своих работников. Соответствующий закономерность уже разработал Минтруд, пишут «Известия».
Канон содержит определение микроповреждений. Это кровоподтеки — в просторечии синяки, ссадины, ушибы мягких тканей и некоторые «поверхностные раны». Принципиальным отличием является так, что указанные травмы не влекут вслед за собой уход работника на больняк.
Подобные микротравмы чаще всего возникают «по части причине нарушения требований охраны труда, требований к организации рабочих мест и трудового процесса», а следовательно в перспективе могут привести к несчастным случаям или — или профессиональным заболеваниям, беспокоятся в Минтруда.
Не раздумывая законодательство обязывает работодателя расследовать лишь впрямь серьезные случаи. После того, как поправки в постановление, будут приняты крупным предприятиям, очевидно, придется обнаруживать целые профильные отделы по расследованию каждого «чиха» возьми производстве.
Председатель правительства объяснил, яко без грабежа старикам жилось бы несравненно хуже
Как именно будет проводиться регистрация микротравм пока неясно. Минтруд пока точию собирается разработать свои рекомендации. А чисто в объединении предпринимателей «Опора России» предлагают эксплуатировать для этого электронные сервисы и, в частности, корпоративные порталы.
Постоянный подсчет синяков у рабочих и апгрейд этой информации сверху сайтах промышленных предприятий — намерение, достойная плохого фантаста. Тем не слабее. Ant. более, это реальность. Возможно, однажды собираемая онлайн исходны данные будет попадать в сводки Росстата и граждане смогут пасти за темпами роста числа синяков нет слов всероссийском масштабе.
Правда, реализация идеи Минтруда потребует поголовного утреннего осмотра работников, чтобы они не смогли выдать царапины, нанесенные в быту (а именно их женами или любовницами) из-за микротравмы, полученные на работе. Подобная верь забобонам! может привести к искажению реальной картины производственного микротравматизма и замедлению экономического роста.
Складывается оценка, что в правительстве скрестили две своих «идеи точка» — пенсионную реформу и «цифровую экономику». Подчеркнуть что к синякам — ни почему иное, как имитация заботы о людях, лишенных счастливых планирование жизни на пенсии и вынужденных покамест работать до смерти. А их протокол онлайн — дань цифровой моде, одолевшей в последнее п(р)ошедшее Белый дом.
Сами чиновники, без сомнений, смогут утилизовать предлагаемой нормой лучше всех. Так, взгретый подгулявшими футболистами Мамаевым и Кокориным глава департамента Минпромторга Дионису принадлежащий Пак мог бы указать получай свои синяки, как на показатель будущего профессионального заболевания — временами придется отвечать перед народом за содеянное.
Рано ли эффект от этой идеи Минтруда пройдет и потребуется новая проявление заботы о россиянах, правительство, вероятно, предложит работодателям руководить учет уже не физических, а душевных травм своих работников. Укрепить их сложно, но позволено. Возможно, по этому показателю в лидерах окажутся государственные учреждения.
Учитель кафедры экономики труда СПбГЭУ Андрей Песоцкий воспринял идею Минтруда с энтузиазмом.
— Начало Минтруда по контролю синяков и царапин возьми производстве — это отголоски этакий дисциплины как Научная организация труда (НОТ), шибко почитаемой в СССР. В стародавние Век Петра был на видных позициях без повреждени НИИ труда — учреждение, занимавшийся вопросами, как правильно трудиться — в томище числе, безопасно, не травматично.
В 1990-е забота ко всему этому упал мала) до нуля — НОТ как стал анахронизмом, переместился на страницах пыльных учебников, а соответствующие исследовательские организации едва (ли) не перестали финансироваться.
Ну и в трудовом законодательстве (в томишко числе, в Трудовом кодексе) образовалось уймища «белых пятен» по вопросам охраны труда. В последние парение 15 ситуация стала медленно меняться — эмират вновь стало задумываться, а как но правильно трудиться.
И вот мы еще видим соответствующие законодательные инициативы: теперь даст десять очков вперед будут прописаны права работника на неопасный труд на заводе, на стройке, бери складе — людей, зарабатывающих бери жизнь физическим трудом, по-прежнему многие состояние, не одними лишь работниками круги услуг, да офисными менеджерами территория живет.
А вот лидер «Профсвободы» Сашуня Захаркин не видит в новациях Минтруда фиговый необходимости.
— Комиссии, которые, вот хоть, расследуют производственный травматизм, — сие право работодателя. Как он захочет, таково и сделает. Существуют основные нормы, которые применяются в первую очередность. Первая из них гласит, ась? работник обязан незамедлительно сообщить работодателю об угрозе имуществу неужто здоровью работника. Хоть своего собственного, как например кого другого. Незамедлительно! Это слово используется в Трудовом кодексе в (итоге два раза.
Если работник не доложил, что-то он или кто-то не такой порезал палец, ему можно сделать внушение. То есть эти нормы сделано есть в законе. Зачем клепать пока какие-то?!
«СП»: — Наподобие эта норма действует на практике?
— Паче того, работник обязан доложить, даже иначе) будет то он просто почувствовал себя «малограмотный в своей тарелке». От случая к случаю у нашего профсоюза были митинги, забастовки, наша сестра порой использовали эту норму, затем) чтоб(ы) не отправили в эти век в командировку. Сообщали, что кружится будка. И всё.
Учет микротравм работодатель может шоферить, может не вести, но в любом случае весь это будет записываться в медицинскую карту. Интересах чего делать еще какой-то яса, мне неясно.
«СП»: — Заботу показывают…
— Ей-ей-да. Еще, помню, была инициатива предписать работодателя оплачивать работникам посещения спортзала. Изо той же серии. Сие никчемные вещи.
«СП»: — Сие не нужно, то неважный (=маловажный) нужно, а что нужно?
— Пример, есть реальная проблема в медицинских учреждениях, поздно ли работникам закрывают два расчетных листа: с целью нормы часов и для переработки. В этом случае вслед переработку не идет надбавка, не идет дополнительная оплата из-за сверхурочные. В результате за сверхурочную работу покрытие в полтора раза меньше, чем вслед за обычную. Вот это проблема! Вдобавок по всей стране. А Минтруд собрался синяки делать расчёт.
По мнению главного редактора Собрание. мск Анатолия Баранова, ведомство просто имитирует бурную практика.
— По сути в стране приставки не- работают, не соблюдаются почти что никакие трудовые права, и это Минтруду прелестно известно. Да у нас весь вторая глава Конституции, где прописаны полномочия граждан, не работает. Вот Минтруд и придумывает себя «важные» задачи, чтобы найти оправдание как-то свое существование.
Доходы граждан РФ небывало увеличились, но только на бумаге
Ужели, представим себе, что на всех предприятиях нужно закругляйтесь перед началом рабочего дня осматривать всех работников возьми предмет того, что синяки у них малограмотный возникли во время вечернего похода за пиву, а имеют производственное основание. Причем не только на заводе другими словами на стройке — в редакции в свой черед.
И вот я утром должен буду заголить сила трудовой коллектив и осмотреть на объект синяков и шишек. И Союз журналистов пора и честь знать следить, чтоб права не нарушались. «Вас, Дуся, этот синяк на попе наездник поставил или это возникло в результат исполнения журналистского долга?»
«СП»: — Правда, причины таких травм могут быть самые неодинаковые…
— Хотя в плане рукоприкладства получай производстве, может быть, и имело бы доминанта. Но тогда в осмотрах должны брать участие и полицейские эксперты, а идеже их взять в таком количестве? Наново же потребуются специальные помещения на осмотров, мужские и женские отдельно. Да ну?, в общем, забавная инициатива.
Пенсионная ломка: Голикова пояснила, что будет с пенсионными баллами